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사회복지 현장실습

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복지사 1급 및 복지학과, 복지직 등 사회복지 현장실습 요점 정리 39. 실습평가와 종결 내용 39. 실습평가와 종결 내용 1. 실습생 평가 Ÿ 실습의 종결시점에 부서 또는 팀별로 가능한 모든 직원과 실습생들이 모여 실습의 전 과정에 대한 간략한 보고와 평가, 배운 점, 목표성취 정도, 그리고 기관에 대한 제언 등에 대하여 발표하고 평가하는 시간을 갖는 것 Ÿ 실습생 평가는 실습보고회 형식으로 진행 - 실습생 경과보고 - 대표 인사 - 실습생 보고 - 실습생 인사 - 기관에 대한 제언과 건의 - 기관장 및 실습수퍼바이저의 총평 - 기념촬영 및 다과회 2. 실습지도 평가 Ÿ 효율적인 실습지도 프로그램을 지속적으로 개발하기 위하여 실습생들이 전체적인 실습지도에 대한 평가 실시 Ÿ 평가 내용 : 실습 오리엔테이션, 각종 교육, 기관 및 지역사회 분석, 전체적인 실습내용, 실습간담회, 실습보고회 등 3...

복지사 1급 및 복지학과, 복지직 등 사회복지 현장실습 요점 정리 38. 실습평가와 종결에 관한 기초지식 38. 실습평가와 종결에 관한 기초지식 1. 실습생이 실습과정에서 부딪히는 수많은 문제 Ÿ 개인적 문제 - 장래 문제 Ÿ 기관과의 관계 문제 - 실습생의 역할에 대한 문제 - 관료적인 권위에 도전함으로써 발생되는 문제 - 실습수퍼바이저와의 관계 문제 - 클라이언트와의 관계 문제 - 다른 전문직과의 역할 갈등 문제 등 Ÿ 전문영역에 대한 문제 - 새로운 임상기술을 배우는 것에 대한 두려움 - 사회복지실천과정에서의 윤리적 딜레마 등 2. 실습평가와 실습종결의 개념 Ÿ 실습평가 - 실습을 통하여 학교교육 목적의 구현과 실습교육에 대한 목표의 달성 정도를 평가하고 앞으로 학습이나 훈련이 필요한 영역을 발견하고자 하는 것 Ÿ 실습종결 - 실습이 종결되는 시점에서 실습생이 클라이언트와의 적절한 종결이 이루어지도록 ..

복지사 1급 및 복지학과, 복지직 등 사회복지 현장실습 요점 정리 37. 기관분석보고서, 중간평가서, 공문서 37. 기관분석보고서, 중간평가서, 공문서 1. 기관분석보고서 Ÿ 기관분석보고서는 예비사회복지사로서 실습하는 기관의 설립취지 및 역사, 조직구조, 클라이언트와 지역사회의 특성, 기관의 사업내용, 사회복지사의 업무 등을 이해하기 위한 목적으로 작성됨 Ÿ 기관의 목적과 가치 - 서비스 내용, 서비스 대상, 서비스 우선순위 등이 달라질 수 있음 - 기관의 공식문서, 안내책자, 사이트 등에 제시되어 있는 내용 참조하여 분석 - 실제 이루어지고 있는 서비스와 전달과정 분석 - 기관의 역사적인 발전과 변화를 파악함 Ÿ 기관의 조직구조 - 공식적ㆍ비공식적 조직, 행정방침, 규범, 의사결정과 의사소통과정, 통제방식 등을 참조하여 분석함 - 기관의 조직구조는 서비스 전달방식에도 영향을 줌 Ÿ 기관 직원의 특성과 전문성,..

복지사 1급 및 복지학과, 복지직 등 사회복지 현장실습 요점 정리 36. 실습일지 36. 실습일지 1. 실습일지 작성의 목적 Ÿ 실습생들의 당일 실습업무를 점검하고 유능한 사회복지사가 되기 위해 노력해야 하는 것이 무엇인지 성찰함 Ÿ 실습생들은 지면을 통해 자신의 업무이외에도 기관의 사업이나 서비스 등에 관한 발전적인 제언을 함으로써 기관 운영에 직ㆍ간접적으로 기여할 수 있음 Ÿ 실습지도자와 교수는 실습일지를 근거로 기관에서 이루어지고 있는 실습교육 및 훈련, 실습생들의 책임감, 업무수행 능력 등을 점검하고 실습생의 개인차를 고려하여 수퍼비전을 제공할 수 있음 2. 실습일지 작성법 Ÿ 실습기관마다 실습일지 작성방법이 다르므로 실습기관에서 제시하는 실습일지 작성법을 우선으로 함 ① 실습일정 - 실습일정과 실습내용은 분리하여 작성함 - 실습일정을 시간에 따라 간단하게 요약하여 기재하며, ..

복지사 1급 및 복지학과, 복지직 등 사회복지 현장실습 요점 정리 35. 실습내용과 실습과제 35. 실습내용과 실습과제 1. 실습 내용 1) 지식 습득 ① 가장 우선시되는 지식 - 인간행동에 대한 지식 - 인간과 사회환경 사이에서 발생하는 다양한 행동패턴에 대한 지식 ② 클라이언트를 이해하는 필수지식 - 사회체계에 대한 기능과 역기능 - 체계의 공식ㆍ비공식적 상호관계 등에 관한 지식 - 대인관계이론 및 의사소통이론 - 다양한 사회복지 실천분야에 대한 정책과 행정과의 관계 및 역동성 이해 - 빈곤, 차별, 장애 등이 클라이언트에게 미치는 영향을 이해하는 것 - 원조과정의 기본원칙에 대한 이해 ③ 인접학문에 대한 이해 2) 기술 습득 ① 기본적인 실천기술 - 인간의 다양성 존중과 다양한 배경의 사람들과 일할 수 있는 능력과 기술 ② 클라이언트에게 효과적인 서비스를 제공하기 위한 기술 - 대인관계 형..

복지사 1급 및 복지학과, 복지직 등 사회복지 현장실습 요점 정리 34. 실습 진행을 위한 기초지식 34. 실습 진행을 위한 기초지식 1. 실습을 최대한 활용하는 방안 인식 1) 학문적 환경과 현실 세계가 다르다는 점을 인정한다 Ÿ 대학에서는 아는 것에 초점을 두지만, 실습에서는 하는 것에 초점 Ÿ 실습에서는 아는 것을 가지고 무엇을 하며 아는 것을 특정 상황에 어떻게 연결시키느냐에 중점을 두기 때문에 대학 수업과 연결되어 있기는 하지만 다르다는 점을 인정 2) 학생임을 기억해 둔다 Ÿ 실습목표는 학생 자신이 얼마나 똑똑하고 능숙한가를 보여줌으로써 직원들을 감동시키는 것이 아니라 얼마나 잘 배워가느냐 하는 것 3) 무지를 최대한 활용한다 Ÿ 학생들이 자신의 무지에 대해 솔직해지면 약점이 있다는 느낌을 줄 것이라는 두려움 있음 Ÿ 가치 있는 학습과 성장은 약점이 있을 때 가능, 모르는 것을 모른다고 하고..

복지사 1급 및 복지학과, 복지직 등 사회복지 현장실습 요점 정리 33. 자기소개서와 이력서 및 실습생 서약서 33. 자기소개서와 이력서 및 실습생 서약서 1. 자기소개서와 이력서 Ÿ 기관에서 요구하는 경우 작성 1) 이력서 작성 Ÿ 기관의 특별한 형식이 없으면 일반적으로 입사 지원 시 활용되는 이력서 형식에 맞추어 작성함 Ÿ 이력서는 실습지도자에게 자신을 소개하는 것이므로 명료하고 간결하나 실습생으로 호감을 느낄 수 있도록 작성 Ÿ 자신의 최신 이력이 빠지지 않도록 주의 : 과거에 작성한 이력서를 참고로 할 경우 최근 이력과 제출 일자에 주의할 것 Ÿ 표현주의 : 약어, 속어는 사용하지 않으며 맞춤법에 주의 2) 자기소개서 작성 Ÿ 자기소개서는 실습생의 가치관, 인생관, 직업관 등을 파악하고 대인관계, 조직 적응력, 성실성, 책임감과 창의성 등을 점검하여 예비사회복지사로서 그리고 조직원으로 적합한지에 대하여 알..

복지사 1급 및 복지학과, 복지직 등 사회복지 현장실습 요점 정리 32. 실습신청서와 실습생 프로파일 32. 실습신청서와 실습생 프로파일 1. 실습신청서와 실습생 프로파일 1) 인적사항 Ÿ 실습생이 실습기관을 방문하여 실습담당자와 실습 가능 여부를 확인 후 작성 Ÿ 실습생 자신에 대한 정확한 정보를 기재하고 연락 가능한 이메일이나 휴대폰 번호를 기재하여 유사시에 원활한 연락이 이루어지도록 해야 함 Ÿ 사회복지실습신청서에 실습생 프로파일이 작성되는 것이 일반적이지만 기관에 따라 각각의 양식을 사용하기도 하며, 작성해야 하는 내용이 기간별로 약간의 차이가 있을 수 있으므로 기관의 특성에 맞추도록 함 2) 이수 전공과목 Ÿ 기관의 실습주제에 따라 실습 전 이수해야 하는 과목이 있는지 확인해야 함 Ÿ 실습목표는 구체적이고 측정 가능하여야 하며 기한 내에 달성 할 수 있고 현실적으로 제시하는 것이 중요함 Ÿ 강점..

복지사 1급 및 복지학과, 복지직 등 사회복지 현장실습 요점 정리 31. 실습 시작단계 31. 실습 시작단계 1. 진행 순서 Ÿ 실습 오리엔테이션 ➜ 실습생 개별 면담 ➜ 실습 계약 ➜ 부서별 교육 ➜ 담당실습업무 개시 1) 학교의 실습 오리엔테이션 Ÿ 실습이 시작되기 전 실시하는 학교에서의 실습 오리엔테이션 Ÿ 실습과정 전반에 대한 정보 제공 Ÿ 실습 일정, 실습 과제, 실습 평가, 실습생의 자세와 주의사항 등 2) 실습기관의 오리엔테이션 Ÿ 공식적인 오리엔테이션 : 실습생을 위한 체계적이고 공식적인 오리엔테이션 Ÿ 비공식적인 오리엔테이션 : 공식적인 오리엔테이션 이후에 실습수퍼바이저와 실습생간의 개별적인 모임 Ÿ 실습기관 오리엔테이션의 일반 지침 - 전체 부서 순회와 핵심 직원 소개 - 이용 가능한 사무실 공간 소개 - 사무실 공간 사용규칙 명시 - 기관 절차에 대한 정보(근무시간, 휴..

복지사 1급 및 복지학과, 복지직 등 사회복지 현장실습 요점 정리 30. 실습을 위한 준비단계 30. 실습을 위한 준비단계 1. 준비단계 Ÿ 진행 순서 : 실습생의 자기 이해 및 정체성 확인 ➜ 실습기관 선정 1) 실습생의 자기 이해 및 정체성 확인 Ÿ 실습생은 자신의 가치관에 비추어 실습기관 선택해야 실습 효과의 극대화 도모 Ÿ 자신이 실습하고 싶은 분야와 내용에 맞는 실습기관 선정 노력 Ÿ 실습생의 자기 이해 및 정체성 확립을 위한 질문 - 관심을 갖는 클라이언트 체계는(개인, 가족, 집단, 지역사회 등)? - 관심을 갖는 클라이언트 유형은(아동, 노인, 미혼모 등)? - 관심을 갖는 클라이언트 문제유형은(노숙, 정신건강, 아동학대와 방임, 문제청소년 등)? - 선호하는 세팅의 유형은(아동복지시설, 지역사회복지관, 노인복지기관, 정신건강센터 등)은? - 선호하는 시설 및 기관 규모는(대규모, ..

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